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立地企業の声

リモートワークが普及してきた今、宮崎への進出がおすすめ

株式会社キャスター



株式会社キャスター

更新日:令和2年12月

取締役 COO

森岡 由布子

「リモートワークを当たり前にする」をミッションに掲げ、創業時よりフルリモートワークで組織を運営しています。フレックス制度等、柔軟に働ける環境を整えており、当社への採用応募および登録者は月2,000件以上。現在700名以上のリモートワーカーが在籍しています。令和2年度には、「テレワーク先駆者百選 総務大臣賞」を受賞いたしました。

株式会社キャスター

https://caster.co.jp/

本社
キャスタースクエア西都
宮崎県西都市鹿野田11365-1 神楽酒造内 アグリ館2階

キャスタースクエア宮崎
宮崎県宮崎市橘通西3-10-32 宮崎ナナイロ東館8F ATOMica内

宮崎県へ進出を決めた理由は?

全社でフルリモートを行う弊社は、渋谷に本社を置いていましたが、通勤者がおらず、紙の書類が溜まる傾向にありました。そこで、紙の書類対応や、リモートワーカーへのパソコンなどの発送など、オフライン業務をおこなうための拠点を探していたところ、コアメンバーの1名が宮崎県在住者だったということもあり、管理監督者を置ける「宮崎県」が候補地になりました。その後、渋滞問題や駐車場の賃貸問題などがなく、自家用車で気軽に通勤できることに魅力を感じ、宮崎市ではなく西都市に進出しました。2019年には、西都市に本社を移転しています。

進出して良かったと思うことは?

渋谷に本社を置いていた時と比較し、西都市のスタッフが毎日しっかりオフライン業務をおこなってくれるため、バックオフィスの業務が効率化しました。また自然豊かで、景色の山並みが IT疲れを癒してくれます。

進出を検討している企業さんへのメッセージ

進出される際は、西都市も視野に入れられてはいかがでしょうか?より喧騒を離れた環境でお仕事ができるかと思います。弊社へのご見学等ご希望あればお声がけください。オンラインコミュニケーションが増えてきた昨今、地方進出をオススメします。


※代表者・インタビュー内容は更新日のものです。

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令和2年12月

「リモートワークを当たり前にする」をミッションに掲げ、創業時よりフルリモートワークで組織を運営しています。フレックス制度等、柔軟に働ける環境を整えており、当社への採用応募および登録者は月2,000件以上。現在700名以上のリモートワーカーが在籍しています。令和2年度には、「テレワーク先駆者百選 総務大臣賞」を受賞いたしました。

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宮崎県西都市鹿野田11365-1 神楽酒造内 アグリ館2階

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宮崎県へ進出を決めた理由は?

全社でフルリモートを行う弊社は、渋谷に本社を置いていましたが、通勤者がおらず、紙の書類が溜まる傾向にありました。そこで、紙の書類対応や、リモートワーカーへのパソコンなどの発送など、オフライン業務をおこなうための拠点を探していたところ、コアメンバーの1名が宮崎県在住者だったということもあり、管理監督者を置ける「宮崎県」が候補地になりました。その後、渋滞問題や駐車場の賃貸問題などがなく、自家用車で気軽に通勤できることに魅力を感じ、宮崎市ではなく西都市に進出しました。2019年には、西都市に本社を移転しています。

進出して良かったと思うことは?

渋谷に本社を置いていた時と比較し、西都市のスタッフが毎日しっかりオフライン業務をおこなってくれるため、バックオフィスの業務が効率化しました。また自然豊かで、景色の山並みが IT疲れを癒してくれます。

進出を検討している企業さんへのメッセージ

進出される際は、西都市も視野に入れられてはいかがでしょうか?より喧騒を離れた環境でお仕事ができるかと思います。弊社へのご見学等ご希望あればお声がけください。オンラインコミュニケーションが増えてきた昨今、地方進出をオススメします。

※代表者・インタビュー内容は更新日のものです。